Световой поток, Лм. / Цв. температура 4200 К (Нейтральный)
3000
Кривая силы света ГОСТ 54350-2011
Косинусная ("Д")
Индекс цветопередачи, Ra
>80
Пульсация
<0,1
Ресурс работы светильника, ч
>50000
Сечение проводов, кв. мм.
0,75
PFC
0,95
КПД блока питания
0,85
Класс энергобезопасности по ГОСТ Р МЭК 60598-1-2003
1
Производитель светодиодов
Refond 4014
Количество светодиодов
168
Диапазон рабочих температур
От -10 до +45
Дополнительные модификации
Цветовая температура (база), К
3000 К / 4200 К
Степень защиты (IP)
54 (база) / 65 / 66 / 67
Цветовое исполнение корпуса
– бесцветное анодирование (база);
– согласно возможностям анодирования;
– окрашивание (RAL)
Датчики
– Акустический датчик
– Датчик движения
– Датчик освещенности
– Датчик присутствия
Корпус светильника
алюминий / пластик
Тип блока питания
– по управлению (диммирование) - ZigBee;
– по проводам (1, 10 В) - аналоговый;
– по защите - аварийный/не аварийный;
– (база)
Нанесение изображения
– УФ-печать;
– накатка пленки
Преимущества:
Благодаря широкому углу раскрытия свет распространяется равномерно по всей освещаемой площади.
Блоки питания светильников подобраны таким образом, чтобы защитить светильник от скачков напряжения и перегорания.
У светильников практически полностью отсутствует пульсации (<0,1).
Для производства светильников используются светодиоды с высокой энергоэффективностью (130 Лм/Вт).
Профиль светильников не поддается коррозии, а также имеет эстетичный дизайн благодаря применению анодированного алюминия.
Включаются светильники сразу же на полную мощность, не требуют времени на разогрев в отличие от люминесцентных.
Высокая степень защиты (IP54) позволяет устанавливать светильник в помещения с самыми высокими санитарными нормами.
Светильники LMPRS. соответствуют требованиям, Роспотребнадзора ГОСТ Р 54350-2011, СанПин 23-05-95, благодаря чему их установка помогает нашим клиентам беспрепятственно проходить проверку трудовой инспекции
Документация по LMPRS.1195x295 Светодиодный потолочный светильник
Подробную консультацию по моделям Вы можете получить у специалистов Компании по телефону, в офисе, по электронной почте или задав вопрос, воспользовавшись формой обратной связи.